Birželio 5 d. ketvirtą kartą vykusiame forume kalbėjome apie naujų technologijų ir dirbtinio intelekto įtaką darbo santykiams, darbuotojų emocinę sveikatą, perdegimo darbe priežastis ir prevenciją. Daug dėmesio skyrėme darbdavio vertės pasiūlymams: kaip suplanuoti darbuotojų poreikius atliepiantį naudų krepšelį ir efektyviai jį valdyti, ką pasiūlyti skirtingų kartų ir interesų grupių darbuotojams.
Forume išgirdome vadybos konsultacijų, personalo paslaugų ir darbo teisės ekspertų, mokslo institucijų atstovų, organizacijų psichologų pranešimus. Talentingas komandas subūrusių įmonių atstovai papasakojo apie išskirtinius žmogiškųjų išteklių vadybos sprendimus, pasidalino praktinėmis įžvalgomis.
Forumo temos:
TECHNOLOGIJŲ ĮTAKA DARBO SANTYKIAMS.
Dirbtinio intelekto (DI) veiklos taisyklės. DI įrankių naudojimas personalo atrankai, vertinimui, valdymui: iššūkiai ir praktiniai jų valdymo būdai, naujos praktikos ir žmogiškumo svarba.
DARBDAVIO VERTĖS PASIŪLYMAI.
Darbuotojų poreikius atliepiantis naudų krepšelis, pridėtinė vertė skirtingų kartų, interesų grupių darbuotojams, skirtingų naudų administravimas ir apmokestinimas. Išskirtiniai verslo įmonių įgyvendinti projektai.
DARBUOTOJŲ EMOCINĖ SVEIKATA.
Psichikos ir elgesio sutrikimų mastas. Perdegimo darbe priežastys ir požymiai. Perdegimo prevencija, darbdavio atsakomybė ir veiksmai.
Forumas
DARBAS IR POILSIS 2024
FORUMO PRANEŠĖJAI IR DISKUSIJOS DALYVIAI
Dr. Andrius Bielskis
Filosofas, KTU ir MRU profesorius, daugelio knygų ir straipsnių lietuvių, anglų ir graikų kalbomis autorius
Eglė Daugėlaitė-Kryževičienė
LRT laidų vedėja, forumo moderatorė
Alina Makovska
Advokatų profesinės bendrijos WALLESS partnerė ir darbo teisės grupės vadovė
Valerija Buzėnienė
Verslo konsultantė, personalo atrankos ekspertė, knygos „Misija Talentai“ ir tinklalaidės „Žmogiškieji Iššūkiai“ autorė
Monika Baravykė
VINTED Įvairovės ir Įtraukties vadovė
Dr. Edita Dereškevičiūtė
Psichologė, UAB „Žmogaus studijų centras“ viceprezidentė, mokslo tyrimais pagrįstos inovacijos – VR streso diagnostikos ir valdymo algoritmo – bendraautorė, kūrėja
Justina Raškauskienė
OMNISEND Personalo vadovė
Juozas Sargūnas
MELP darbuotojų įsitraukimo ir gerovės programėlės bendraįkūrėjas ir pardavimų vadovas, sukaupęs daugiau nei 17 metų patirtį darbuotojų motyvavimo srityje
Liepa T. Valandis
Psichologė, organizacijų lektorė, sveikatadarbe.lt atstovė, pirmoji Lietuvoje pradėjusi kalbėti savivertės darbe tema
Registracija
09.00–10.00
Įžanginis žodis
10.00–10.10
Technologijų įtaka darbo santykiams
10.10–11.45
Darbdavio vertės pasiūlymai
12.45–14.05
Forumo dalyvių pietūs restorane „SALA“
11.45–12.45
Forumo programa
Darbuotojų emocinė sveikata
14.25–15.20
--
Informuojame, kad 2024 06 05 SDG organizuojamas renginys yra viešas. Renginyje bus fotografuojama, filmuojama, todėl renginio dalyviai gali būti matomi renginio nuotraukose ar vaizdo įrašuose, ir šios nuotraukos ar vaizdo įrašai gali būti patalpinti viešai SDG socialiniuose tinkluose, interneto svetainėse ar kitose žiniasklaidos priemonėse.